Le travail à l’ère du Covid-19

Le numérique, le leadership, la connexion sociale pour façonner notre futur

La pandémie COVID-19 et la distanciation physique qu’elle exige ont un impact majeur sur nos façons de travailler.

Dans les organisations petites ou grandes, les équipes doivent réinventer la façon dont elles collaborent et créent de la valeur : nouveaux outils, nouvelles méthodes… Cela peut sembler écrasant. C’est aussi une opportunité pour les leaders et pour les communautés de travail de développer de nouveaux “muscles”, qui permettront d’aborder le futur avec bien plus d’atouts.

Mes compétences à votre service

• 30 ans d’expérience terrain en entreprise : petites et grandes, sur 3 continents

• 10 ans d’experience multi-récompensée en mobilisation de communautés numériques et leadership du changement.

• Une expertise reconnue en engagement interne et externe multi-canal, communautés en ligne, réseaux sociaux et réseaux internes d’entreprise.

• Partenariats avec fournisseurs de service en transformation digitale (intégration de services cloud, travail numérique et IA pour services analytiques) sur des approches “people-powered, tech-enabled” : design, mise en place, coaching en personne et à distance

• Compétences reconnues de coaching et esprit de partenariat

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